제목
2014년 임산물생산조사 도급조사원 채용 공고
작성자
산림과
등록일
2014-03-31
조회수
792
내용
평창군 공고 제2014-360호


2014년 임산물생산조사 도급조사원 채용 공고


평창군에서는 2013년 기준 임산물생산조사 도급조사원 채용계획을 다음과 같이 공고하오니 많은 응모를 바랍니다.
2014. 03. 31.
평창군청 산림과

1. 채용인원 및 채용기간
○ 채용구분 : 도급조사원(1명)
○ 계약유형 : 도급계약
○ 계약기간 : 2014. 4. 7 ~ 5. 31(기간중 교육 2일 포함)
※“조사대상 임가수에 따라 채용기간 및 채용인원은 변동될
수 있음”
※ 예비조사원은 도급조사원 결원시 동일조건으로 우선 채용

□ 도급조사원 실적급 지급기준
○ 교육수당 : 46,000원(1일) → 집합교육 참석 및 이수자에
한함.
○ 본조사 수당 : 조사수당 지급 및 기준 참조
⇒ 조사수당 지급 및 기준
◦ 조사원 등에 대한 도급금액(또는 임금)은 채용기간 중 조사
표당 단가 (또는 1일 단가) 및 계약기간(또는 채용일수)을
계상하여 지급

◦ 1일 단가 : 46,000원(조사완료 실적에 따라 차등 지급)
※ 조사실적이 양호로 판단될 경우만 지급


◦ 조사표당 단가 산출방법
- 조사원 1일 단가(46,000원) / 조사별 1일 표준 업무량
(방문 7건, 전화 40건)
※ 조사불응 및 거부시 조사표 단가, 불성실 조사표, 중도포
기시 수당지급의 기준은 도급계약서 참고

2. 담당업무
○ 주요 담당업무(도급조사원)
▪ 임산물 품목별 생산임가 확인
▪ 조사기간 중 임산물 품목별 임가를 방문하여 조사표 작성
및 내용검토
▪ 조사 진도를 조사관리자에게 보고(매일)
▪ 작성된 조사표를 내용검토 및 자료입력 후 조사관리자에게
제출
▪ 전산입력 및 내검과정에서 발생한 착오조사표는 재확인
및 수정보완
▪ 내용검토 중 조사오류 발생 시 재조사
▪ 최종적으로 작성이 완료된 조사표를 조사관리자에게 제출

3. 채용방법
□ 1차 서류전형
○ 당해 직무수행에 관련되는 응시자의 자격․경력 등 소정의
기준에 적합한지 평가

□ 2차 면접전형(1차 서류합격자에 한하여 실시)
○ 통계분야에 대한 지식, 의욕적인 자세 등 종합적으로 평가

4. 응시 자격요건
○ 책임감이 투철하고 채용 기간 중 업무에 전념할 수 있는자
○ 도급조사 체계의 통계조사 유경험자 우대
○ 컴퓨터 활용이 가능하고 관련 자격증 소지자 우대
※ 취업지원 가점부여 : 저소득층, 다자녀보육가구, 북한이
탈주민
- 저소득층 :『국민기초생활보장법』제2조제2호·제11호의
규정에 의한 기초생활보장 수급자 및 차상위계층에 속한
자와『한부모가족지원법』제5조의 규정에 의하여 보호를
받는 한부모 가족
- 다자녀보육가구 : 20세미만의 자녀를 3명이상 보육하는
가구
- 북한이탈주민 : 군사분계선 이북지역에 주소, 직계가족,
배우자, 직장 등을 두고 있는 사람으로서 북한을 벗어난
후 외국 국적을 취득하지 아니한 사람(『북한이탈주민의
보호 및 정착지원에 관한법률』제2조 제1호)

5. 심사일정
○ 서류심사 합격자 발표 : 2014. 04. 03.
○ 면접일시 : 2014. 04. 04.
○ 최종합격자 발표 : 2014. 04. 07.
※ 홈페이지 게재 또는 개별통보

6. 지원서 접수
○ 접수기간 : 2014. 03. 31. ~ 2014 .04. 02.
○ 접 수 처 : 평창군청 산림과(☏033. 330-2436)
○ 접수방법 : 방문․우편․(마감일 18시까지 도착분에 한함)
※ 방문접수는 평일 9시~18시 내에 접수가능

7. 제출서류
○ 응시원서 및 개인정보이용동의서 1부(붙임서식 참조)
○ 도급조사 통계조사 유경험자를 증명할 수 있는 서류 1부
○ 컴퓨터 관련 자격증 1부.
○ 저소득층 및 다자녀보육가구, 북한이탈주민임을 증명할
수 있는 서류 1부.
※ 최종합격자 중 해당자에 한하여 제출하는 서류
- 본인명의의 통장사본

8. 유의사항
○ 응시원서 등에 거짓기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출
등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 함
○ 접수된 응시원서 등 일체의 서류는 반환하지 않음
○ 정당한 사유 없이 중도 포기한 경우 향후 2년간 채용을 제
한함
○ 겸업 및 이중취업 사실을 숨기고 업무에 참여한 경우 계약
해지하며, 보수감액 및 향후 2년간 채용을 제한함

첨부 : 응시원서 및 개인정보 동의서 각 1부.
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